Ihr nächstes Wachstum beginnt mit den richtigen Menschen.
Neue Finanzierung, neue Kunden, neue Rollen – aber kaum Zeit für Recruiting? Talenty unterstützt kleine HR-Teams und wachsende Unternehmen mit KI-Sourcing, intelligentem Screening und personalisierter Ansprache. Sie konzentrieren sich auf die Gespräche und Entscheidungen, die Ihr Team voranbringen.
Recruiting-Kapazität aufbauen, ohne jede Aufgabe selbst zu übernehmen
In jungen Unternehmen landet Recruiting häufig zwischen Produktentwicklung, Kundenprojekten und operativem Tagesgeschäft. Externe Agenturen können das Budget belasten, eine eigene große Recruiting-Abteilung passt noch nicht zum Bedarf. Talenty bündelt wiederkehrende Aufgaben auf einer Plattform: Kandidaten finden, Profile auswerten, passende Menschen ansprechen und die nächsten Schritte koordinieren. So bekommt Ihr Wachstum einen strukturierten Recruiting-Prozess.
- Für kleine People-Teams, Gründer und verantwortliche Hiring-Manager
- Sourcing, Screening und Kommunikation in einem verbundenen Ablauf
- Weniger Wechsel zwischen Kandidatenlisten, Nachrichten und Terminabsprachen
- Mehr Aufmerksamkeit für fachliche Gespräche und den Aufbau Ihres Teams
KI übernimmt die Vorarbeit für Ihren nächsten Hire
Beschreiben Sie die Rolle, die benötigten Fähigkeiten und die relevante Erfahrung. Die KI unterstützt die Kandidatensuche, ordnet gefundene Profile nach Ihren Anforderungen ein und bereitet personalisierte Nachrichten vor. Damit beginnt Recruiting nicht jedes Mal mit einer leeren Suchmaske oder einer selbst geschriebenen E-Mail. Sie prüfen passende Kandidaten und entscheiden, welche Personen Sie kennenlernen möchten.
- KI-gestütztes Sourcing auf Basis Ihres Anforderungsprofils
- Intelligentes Screening nach Skills, Erfahrung und Rollenanforderungen
- KI-generierte, auf Kandidat und Stelle abgestimmte Ansprache
- Automatisierung von Follow-ups und Terminierungsabläufen
Ein geführter Ablauf von der Rolle bis zum Gespräch
Nicht jedes wachsende Unternehmen hat bereits ausgereifte Recruiting-Prozesse. Vorlagen und geführte Workflows helfen dabei, mit klaren Anforderungen und wiederholbaren Schritten zu starten. Zuerst beschreiben Sie den idealen Kandidaten. Anschließend prüfen Sie die vorgeschlagenen Matches, wählen relevante Profile aus und bereiten die Ansprache vor. Nach den ersten Gesprächen kann Ihr Team die Suche anhand der gewonnenen Erkenntnisse schärfen.
- Anforderungsprofil erstellen und Prioritäten festlegen
- KI-Vorschläge prüfen und eine gezielte Shortlist aufbauen
- Personalisierte Ansprache mit abgestimmten nächsten Schritten starten
- Interviews führen, Feedback auswerten und die Suche weiterentwickeln
Hiring-Fortschritt und Budget zusammen betrachten
Schnelles Wachstum braucht Transparenz: Welche Stellen sind offen? Wie entwickelt sich die Pipeline? Wo bleibt eine Suche hinter dem Bedarf zurück? Talenty macht den Recruiting-Fortschritt sichtbar und unterstützt die Auswertung von Hiring-Geschwindigkeit und Kosten. So können Sie Prioritäten besprechen, statt erst am Ende eines Quartals festzustellen, dass die entscheidenden Rollen noch unbesetzt sind.
- Fortschritt wichtiger Einstellungen gegenüber Ihren Wachstumszielen verfolgen
- Kandidaten und nächste Schritte pro Rolle im Blick behalten
- Aufwand und Kosten im Recruiting nachvollziehbar vergleichen
- Engpässe früh erkennen und begrenzte Teamkapazität gezielt einsetzen
Ein Paket, das zu Ihrer nächsten Wachstumsphase passt
Der passende Einstieg richtet sich nach Ihren aktiven Stellen, dem Sourcing-Bedarf und der Zahl der Nutzer. Die Preisübersicht bietet dafür eine einheitliche Orientierung von Starter über Professional bis Enterprise. Im Demo-Gespräch betrachten wir eine konkrete offene Rolle und zeigen, wie KI-Sourcing, Screening und Ansprache für Ihr Team zusammenspielen können. So wird die Entscheidung an Ihrem tatsächlichen Bedarf greifbar.
- Starter für einen fokussierten Einstieg mit wenigen parallelen Rollen
- Professional für mehr Suchvolumen und Zusammenarbeit im Team
- Enterprise für individuell abgestimmte Anforderungen
- Transparente Paketorientierung und verbindlicher Umfang im individuellen Angebot
Talenty für Ihren Recruiting-Alltag.
Erleben Sie KI-Matching, Screening und persönliche Ansprache an Ihrem Anwendungsfall.